我們的使命
整合跨專業的優質團隊，以誠信、服務專業、創新的態度，滿足被照顧者的需求，讓家屬安心託付
企業發展策略目標
提供連續性、在地化、多功能之長期照護服務
提供社區多元化的健康福祉服務
推動預防及延緩失能、失智之社區健康促進與營造
推動安全、健康、快樂的長照服務職場
追求卓越永續經營
前身
東明健康福祉事業的前身是由已故謝東明醫師在民國76年 3月於南彰化資源缺乏的二林鎮創立謝東明醫院開始的，有鑒於高齡化社會問題日益嚴重及身心障礙人口增加，對於政治、經濟、社會、文化帶來巨大衝擊，故照護服務的需求逐漸增加。
永續發展
民國109年開始計劃社區型機構-日間照顧中心的籌設，於民國112年12月「東明北斗綜合長照」機構於北斗鎮正式開始營運，至此集團於居家長照、社區(日照)長照、住宿長照一條龍長照服務正式建置完成，為鄉里帶來更完善的長照服務。
理想起家
為了實踐老吾老以及人之老、老有所終、鰥寡孤獨皆有所養的大同世界理想，在謝東明醫師的一念願心下，於民國89年10月正式成立事業體第一間長照機構「謝東明醫院附設護理之家」，結合醫療、護理、營養、社工及居家護理等全方位的專業長期照護團隊，擔負起照護長者、呵護殘疾人士之責。
東明護理之家
民國92年7月因創辦人病逝，由其遺孀莊玉葉女士接手經營，因此更名為「東明護理之家」，同年8月榮獲「衛生署護理之家訪查甲等」。
擴大服務
創辦人子女亦陸續由國內、外返鄉協助其遺孀共同經營管理長照事業，民國94年8月為擴大服務量能進行二期工程擴建完成，另一方面積極地參與國內各相關的組織團體，民國96年1月獲選為台灣護理之家協會理事。
慈心護理之家
創辦人獨子謝長佑先生，現任東明健康福祉事業公司。執行長於民國97年體恤母親年齡漸長，自高科技產業離職返鄉投入事業體的管理運營，為擴大事業版圖與多角化經營，民國99年接手彰化縣北斗鎮私立慈心護理之家。
持續經營
民國106年政府開始實施長照2.0政策後，遂於民國107年設立「東明居家長照機構」以及「社團法人彰化縣健康福祉協會」，並將居家護理所獨立設置更名為「庭安居家護理所」，另一方面也積極地投入C級巷弄長照站的設置，從最初的彰化縣境內13站、雲林縣3站，最多拓展至直營與輔導共約30個點。
企業願景
在長期照顧和健康福祉領域成為最值得信賴的領導品牌
